terça-feira, 29 de outubro de 2013



Durante as entrevistas percebo que a maioria dos profissionais não sabe falar de suas características comportamentais que os impulsionam atingir os resultados.

Tudo começa com a forma em que o currículo é apresentado e termina com a dificuldade em expressar suas principais características em uma entrevista ou dinâmica de grupo.  

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